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Lu岷璽 c谩 膽峄� b贸ng 膽谩 t脿i x峄塽引才聚才之后，实现人尽其才是最终目的，而人才去留主要取决于当地能否为人才提供和创造良好的事业发展空间。南开大学经济学副教授薄文广表示，吸引人才就要给人才提供更多的发展机会，这是人才能否引得进、留得住、用得好的关键因素。专家表示，把人才留下来，关键是政府要持续改善营商环境和政府服务，不断优化城市的硬环境和软环境，为人才干事创业营造富有活力的体制机制和制度保障。因涉及慰安妇不当言论，备受争议的网络红人、“情感教主”Ayawawa引起舆论广泛质疑。借“情感指导”技巧吸引粉丝、进而将流量变现的Ayawawa，其名下的社交社区“花镇”，还拥有一个号称解决男性情感问题的网络社区“泡学网”，并自称“这是男性情感社区是中国泡学文化的发源地，主流PUA集中地”。而据重案组37号调查发现，在多家知名网站上，PUA与诱奸、骗财、骗婚等词汇常常联系在一起。

中新网5月27日电

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