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参与互动引才聚才之后，实现人尽其才是最终目的，而人才去留主要取决于当地能否为人才提供和创造良好的事业发展空间。南开大学经济学副教授薄文广表示，吸引人才就要给人才提供更多的发展机会，这是人才能否引得进、留得住、用得好的关键因素。专家表示，把人才留下来，关键是政府要持续改善营商环境和政府服务，不断优化城市的硬环境和软环境，为人才干事创业营造富有活力的体制机制和制度保障。与以往针对博士、海归等高学历人才的引进政策不同，从去年开始的各地人才引进政策在年龄和学历上都明显放宽。诸如沈阳、郑州中专以上学历就可以申请落户，南京、天津对于年龄的要求则放宽到了40周岁，而刚刚发布新政策的呼和浩特更是包括了中专，对于这样的情况，国务院发展研究中心研究员刘勇认为，这符合现在城市发展的对于人才需求的趋势。
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据韩国《国民日报》27日报道，金正恩26日在与文在寅会晤中再次表明了完全无核化的意志，但也表露出对与美国达成“大交易”的忧虑。他表示，朝鲜的无核化决心是不含糊的，当前不明确的是，朝鲜如果推进无核化，能否相信美国将停止敌对关系、保障其体制安全？每年有成千上万的移民来到美国，而那些带着孩子的移民通常比单独来的成年人更快地进入美国。
重案组37号（微信ID：zhonganzu37）联系上杨兰，她只同意用文字交流，“因为自己很久没与陌生人交流过了，紧张、害怕。”更神奇的是，5月17日，常山药业4位高管集体减持。公告显示，常山药业4位“董监高”人士同时在5月17日减持套现8764.54万元。当天成交量高达167万手，成交额14.4亿元。
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经济新闻精选：
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